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成功案例分享

幸福的關鍵在自已，勇敢跨出第一步

結婚前我在服飾店擔任店員的工作，對於服飾業的經營有些許的了解，結婚後因為要照顧家庭和小孩，所以決定自己開店，因為身上沒有多餘的資金，在開店時使用的資金都是透過銀行貸款的方式來籌措，沒想到服飾店開業後生意卻不如預期，每個月帳上的數字結餘都呈現虧損狀態，自身的負債也如雪球般越滾越龐大，而為了維持服飾店的正常營運，於是開始使用信用卡和現金卡的預借現金功能來支撐店裡的開銷，開店這兩年來我的負債已經高達150萬，再也無力繼續負擔的狀況下，最後決定結束營業，進入職場尋找穩定的工作來償還我的債務。

面臨生存與償債之間的抉擇

結束服飾店之後，進入職場工作二年，每月固定的薪水收入僅3萬多元，無法完全負擔每月負債必需支出的金額，只好一直以卡養卡以債養債，勉強維持信用上的正常，而過度的信用擴張使得我每月要付給銀行的利息十分驚人，直到先生發生燙傷的意外，對我的生活無疑是雪上加霜，頓時不知該如何是好，醫生說先生必需要休養兩個月的時間，完全無法工作，此時心中第一個念頭是：「家裡的生活開銷該怎麼辦?先生的住院的費用還有我的負債，一個月加起來要繳6萬多元，我到底要拿什麼來償還?」實在是非不得已的情況下，我只好選擇直接與銀行談個別協商，協商方案一個月要繳3萬元，就在此時我的婆婆因為身體不適，告知我無法再幫忙帶小孩，為了照顧先生與小孩，還有身體不適的婆婆，在蠟燭兩頭燒的情況之下迫使我無法再繼續工作，更無法負擔每月要給銀行3萬元的月付金，最後逼不得己為了維持家庭生活的基本開銷，我只好選擇先放棄繳款。

勇敢承擔，生命會為你找到出路

過了幾年直到女兒要上小學，我才又開始進入職場工作，在工作一段時間後，我接到銀行向法院申請強制扣薪的訊息，頓時真的不知該如何是好，當時身邊周遭的朋友及同事都鼓勵著我，要勇敢去面對自己的債務問題，於是當下就撥了電話到OK忠訓國際，請他們專業的債務管理師協助我處理債務的問題，而OK忠訓國際的債務管理師給予我許多建議，因為對於債務的處理，我實在不知該如何著手，決定委託他們成為我辦理更生的諮詢顧問，因為我已經多年未繳款，所以在OK忠訓國際的債務管理師幫我確認負債的總額後，才驚覺幾年沒繳的債務已經從原本的150萬爆增到600多萬，天啊!這對我而言簡直是天文數字，我這輩子有可能還得完這些債務嗎?真的有機會讓我重新來過嗎?就在我徬徨無助時，OK忠訓國際專業的債務管理師告訴我，不用擔心!他們一定會陪伴在我身旁協助我，請我放心好好的工作，而債務的問題就交給他們OK忠訓國際為我開啟希望之門，我決定向法院聲請更生。

感謝這條路上幫助過我的每個人

申請更生時心裡總是忐忑不安，一直在想法院真的會讓我聲請成功嗎?如果申請沒過我該怎麼辦?面對這龐大的債務又該如何是好?還好有身邊的朋友和同事們總是會給予我加油及鼓勵，憑藉著這份力量支撐著我，就這樣在複雜的心情下，一年的時間很快的就過去，2011年2月我終於收到法院的裁決確認書，我的聲請更生通過了!

向法院聲請通過後我的首年月付金僅12,000元，而後七年的月付金是13,200元，償還債務的期間共8年，我看著確定證明書，想到這一年來內心的煎熬實在無法言語，淚水瞬間潰堤不受控制的一直流下，長久以來讓我無法喘息的債務終於找到了解決的出口，在得知法院裁決的這一刻內心的激動和萬分的感謝不知要如何形容，除了感謝一直在身旁支持我的朋友及同事，我最想要感謝的是OK忠訓國際的專業服務與時時刻刻站在客戶立場設想的同理心，這一年來在辦理更生過程中他們的陪伴和專業親切的諮詢，給了我很多的支持和鼓勵，讓我能夠安心的繼續工作，透過他們的協助後，我真的覺得OK忠訓國際是一個很棒的團隊，如果當初沒有透過他們的協助，現在我的更生聲請可能還無法順利聲請成功，在此我真的由衷的感謝這一路上幫助過我的每一個人。

分享是付出的開始，助人是最終的到達

經過這次的更生成功OK忠訓國際的債務管理師鼓勵我站出來，和大家分享我的故事，幫助一些和我一樣曾經陷入債務困境中的朋友，面對債務這一路的辛苦我都知道而我也走過來了，也請你們一定要勇敢的站出來處理自己的債務問題，只要秉持堅持到底的信念，相信您也會和我一樣有更生成功的機會，順利擺脫債務的問題，這樣才能讓自己有重新來過的機會迎向嶄新人生。

OK忠訓國際 債務清理條例，生命勇者現身說法









下周三就是教師節，今年的928出現適用勞基法的勞工放假，但各級公私立學校不適用勞基法的教育人員不放假的情況，衝擊學校正常運作。教育部人事處表示，勞工928日放假，教師子女如果就讀的幼兒園放假，教師本身也有照顧子女的需求，可依「性別平等工作法」及教師請假規則，得請「家庭照顧假」。

彰化縣永靖鄉青年創業貸款率條件 南投縣南投市銀行貸款 台北市國小學生家長會聯合會總會臺北市信義區身分證借款 長吳宜倫說，一校兩制的放假情形高雄市岡山區信用貸款 >新北市平溪區民間小額借款 >臺南市北門區汽車借款 ，應該從法制面盡快解決，不要讓教師節放假問題，每年都要吵一次。

教育部人事處表示，幼兒園教師節當天，如基於服務家長需求，並徵得教保人員同意出勤，仍可正常上班，但應依勞基法第39條規定，工資加倍發給；如果雙方在勞動契約上明臺中市大安區小額借款利息低 定，調移國定假日至其他工作日休假，調移的假日視為正常上班日，教保人員如果教師節上班，也可擇期另外補休一天，就沒有加班費。

勞動部表示，根據教雲林縣口湖鄉汽車借款 育部說明，雖然幼兒園教保員等老師適用勞基法，但多數公立幼兒園928當天都提供服務；至於私立幼兒園則由幼兒園自行決定。據貸款手續費 了解，多數私立幼兒園當天都未營業。

台北市教育局表示，已請各校情商廚工，教師節當天汽車借錢設定 房屋貸款率利計算 加班，正常供應營養午餐。北市教育局也與私立幼兒園所協商好，當天如果有家長仍有托育需求，園方盡量安排值班老師，高雄市阿蓮區銀行貸款 >苗栗縣西湖鄉小額貸款 但增加的加班費不能轉嫁給家長，教師節當天臺南市龍崎區民間小額借款 家長若把孩子送彰化縣二林鎮小額借款快速撥款 去幼兒園，不需額外付費。

「為什麼教桃園市中壢區汽機車借款 師節，老師要上班，苗栗縣公館鄉小額借款2萬 勞工在放假？」一名上班族家有兩個孩子，一個念公立國小，一個念私立幼稚園，928教師節當天，一個要上課、一個放假，但爸媽都要上班，「為什麼一個國家休假制度竟然不一樣，真的很困擾。」另有人最近收到孩子讀的私立幼兒園或托育中心通知，指教師節當天員工依法須放假。

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